ОАО «ЧКПЗ» отчитался о выполнении Коллективного договора за 2014 год
22 Апреля 2015
Один из главных итогов в том, что все обязательства перед сотрудниками завод выполнил в полном объеме. Ни один пункт договора, несмотря на все сложности в экономике, не был урезан. Из всех разделов Коллективного договора ОАО «ЧКПЗ» раздел «Социальные гарантии и льготы» – самый большой. Он предусматривает оказание материальной помощи разным категориям: ветеранам, неработающим пенсионерам, остронуждающимся, многодетным и малообеспеченным семьям работников, демобилизованным военнослужащим, беременным, сотрудникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком и др.
На пособия социального характера в прошлом году было направлено более 14,5 млн. руб. В том числе, заводчанам, достигшим пенсионного возраста и проработавшим непрерывно на предприятии не менее 5 лет, выплачивалась материальная помощь в размере 1000 рублей за каждый отработанный год, а также работникам, имеющим звание «заслуженный ветеран завода», – дополнительно в размере 7000 рублей.
Немалые деньги завод направляет на оздоровление своих сотрудников. По льготным путевкам на базах отдыха, в санаториях, детских лагерях в прошлом году отдохнули сотни заводчан и членов их семей. Всего на эти цели израсходовано более 3,5 млн. руб.
У руководства ОАО «ЧКПЗ» есть четкое понимание: здоровье сотрудников – это такой же актив для работодателя, как их квалификация или мотивация. «Число тех, кому требуется материальная поддержка, год от года меньше не становится, – делится Валентина Курина, председатель профкома ОАО «ЧКПЗ». – В 2014-ом, в частности, к нам обратилась многодетная мать. Она одна воспитывает троих детей. Денег не хватает на самое элементарное – одежду, лечение. Завод финансово поддержал. Конечно, этот случай далеко не единственный. Мы стараемся помочь с покупкой лекарств, с оплатой дорогостоящего лечения и реабилитации тем сотрудникам, кому помощи ждать неоткуда».
Коллективный договор ОАО «ЧКПЗ», объективно, один из лучших в промышленной сфере области. Немалая заслуга в том профсоюзного комитета завода, находящегося в постоянном переговорном процессе, в поиске компромиссных решений с Администрацией предприятия.
ООО НПП «ЭЛЕМЕР» вновь получено заключение Минпромторга России на преобразователи давления измерительные АИР-20/М2-Н с кодом «26.51.52.130» по ОК 034-2014 (КПЕС 2008).
ПКТБА ведет активную работу на Ближнем Востоке по перспективным проектам. В частности, за две недели командировки в ОАЭ директор по развитию ВЭД ПКТБА провел переговоры с представителями 28 компаний Персидского Залива..
С 26 по 28 августа 2024 года в Казани состоятся Татарстанский нефтегазохимический форум – 2024 и Международная нефтегазохимическая выставка «TatOilExpo». Мероприятия посвящены Году научно-технологического развития в Татарстане.