Кадры: на ТМК набирает обороты программа подготовки специалистов «Эффективный руководитель ТМК»
9 Января 2013
Трубная Металлургическая Компания (ТМК) осуществляет подготовку дополнительной группы корпоративных бизнес-тренеров для дальнейшего обучения руководящего звена предприятий Компании в рамках программы «Эффективный руководитель ТМК». Первый этап подготовки прошел на базе Таганрогского металлургического завода (ТАГМЕТ), входящего в ТМК. Второй этап состоится в первом квартале 2013 года на базе офиса ТМК в Екатеринбурге.
В тренинге под руководством преподавателя института практической психологии «Иматон» из Санкт-Петербурга приняли участие представители российских предприятий ТМК. В обучении тренеров участвовали специалисты и руководители среднего звена.
В программу тренинга вошли такие вопросы, как формирование профессиональной тренерской позиции, отработка способов и приемов эффективного преподнесения информации, изучение особенностей обучения взрослых людей, моделирование учебной программы, укрепление собственного авторитета путем самоанализа.
Обучение на корпоративных тренингах – это не только метод активного обучения, направленный на формирование и развитие различных знаний, умений, навыков, в том числе и управленческих. Бизнес-тренинги дают возможность их участникам по-новому посмотреть на свою профессию, открывают новые пути для профессиональной реализации и повышения профессионального уровня.
«Получив положительные результаты по окончании обучения первых выпускных групп по программе «Эффективный руководитель», мы решили подготовить вторую группу бизнес-тренеров, – сказал Заместитель Генерального директора ТМК по организационному развитию Николай Колбин. – Потребность в подготовке дополнительной группы бизнес-тренеров связана с задачами Кадровой стратегии ТМК, подразумевающей обучение 100% руководящего состава производственных предприятий Компании. Увеличение команды бизнес-тренеров позволит нам ускорить реализацию этого глобального и очень актуального для Компании проекта и как можно быстрее получить ожидаемый эффект в части совершенствования управленческих компетенций руководителя».
Справка:
ТМК является одним из ведущих глобальных поставщиков трубной продукции для нефтегазового сектора. ТМК объединяет 24 предприятия, расположенные в России, США, Румынии и Казахстане и два научно-исследовательских центра в России и США. По итогам 2011 года ТМК в третий раз заняла первое место среди мировых трубных компаний по объему отгрузки. Наибольшую долю в структуре продаж Компании занимают нарезные нефтегазовые трубы.
ТМК выпускает широкий спектр трубной продукции, потребителями которой являются компании различных отраслей, прежде всего, предприятия нефтегазового комплекса. Продукция ТМК используется также в химической промышленности, энергетике, машиностроении, строительстве, сельском хозяйстве и других отраслях. Компания выпускает бесшовные и сварные трубы, стальную заготовку. ТМК поставляет продукцию в сочетании с широким комплексом сервисных услуг по термообработке, нанесению защитных покрытий, нарезке премиальных соединений, складированию и ремонту труб.
В Компании действует корпоративная система менеджмента качества (КСМК), область распространения которой включает производственные и сбытовые предприятия ТМК и управляющую компанию. КСМК отвечает требованиям стандарта ISO 9001:2008. Продукция предприятий ТМК сертифицирована на соответствие требованиям межгосударственных, российских, зарубежных, международных стандартов, в том числе: ГОСТ, ГОСТ Р, API, DIN EN, DNV, CAL IV, ASTM и др., а также на соответствие требованиям технических условий.
Завод «ЧелябинскСпецГражданСтрой» успешно прошёл добровольную сертификацию «Сделано в России», подтвердив высокие стандарты надёжности и безопасности своей продукции.