В конце апреля первый заместитель генерального директора завода «Армалит» Михаил Смаковский принял участие в международном форуме труда в рамках государственной программы подготовки управленческих кадров «ЛидерыПРО».
«Главное, что дает программа «Лидеры производительности» – возможность создать команду изменений. А она делает любую проблему мгновенно решаемой! Когда конструкторы, производство и ОТК понимают друг друга, а токарь и маркетолог говорят на одном языке, скорость решения проблем сокращается в разы», – прокомментировал событие Михаил Сергеевич.
На «Армалите» системная работа по повышению производительности труда началась еще в 2015 году, а в 2019 году предприятие дало официальный старт программе обучения сотрудников бережливому производству. За это время производительность на некоторых участках в цехах выросла в 4 раза, а персонал прошел несколько обучающих курсов, знакомясь с лучшими практиками в организации производственных систем.
Справка:
АО «Армалит» − машиностроительный завод полного цикла, имеющий 140-летнюю историю, основным направлением деятельности которого является разработка и производство трубопроводной арматуры.
Предприятие производит судовую арматуру, предназначенную для применения в системах трубопроводов; общепромышленную трубопроводную арматуру для предприятий нефтяной, газовой, химической и других отраслей промышленности; резинометаллические амортизаторы АКСС всех типов и размеров; поковки, отливки из чугуна, стали и цветных металлов; предоставляет услуги в области механической обработки деталей. Предприятие осуществляет гарантийное и постгарантийное обслуживание во всех регионах РФ и в большинстве стран мира.
Узнать больше о заводе «Армалит» можно здесь
Пресс-служба МГ ARMTORG по материалам АО «Армалит»
С.Б. Медведев, директор по развитию бизнеса ООО «ФлоуТехИнжиниринг». Kenzo и...
Компания «Силовые машины» открыла обновленное студенческое конструкторское бюро на базе...
Группа Компаний «Метран» наградила инженеров за ускорение вывода продукта на рынок